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劳动人事

发布:2017-12-28 来源: 本站点 阅览:274次

      劳动人事:

      一、企业:

      本所为初创企业搭建劳动人事基础法律框架,提供整套基础劳动用工法律服务。

      1.就劳动合同、劳务合同、劳务派遣合同、专项技术培训合同、保密合同、竞业限制合同进行草拟、修订及审核。

      2.就劳动人事用工制度进行审核、修订及完善,包括录用制度、培训制度、考勤制度、管理制度、绩效考核制度、薪酬福利制度、奖惩制度、工作交接制度、安全责任制度。

      3.就各类劳动人事管理类表格进行审核、修订及完善,包括应聘表、员工档案登记表、工资表、考勤表、奖惩记录表、薪酬调整通知书、岗位调整通知书、解除劳动关系通知书、员工离职申请表、工作交接单。

      4.对企业员工进行相关法律知识培训,对企业高管、特殊岗位人员进行针对性法律培训,提高业务能力,防范法律风险。

      5.就企业和员工之间因工资、工伤、辞退、社保和补偿金等引起的劳动争议进行预防及处理。

      6.就企业日常劳动人事争议纠纷的仲裁、诉讼进行应对及处理。

      二、个人

      1.提供劳动工伤法律咨询。代为认定劳动关系、工伤、劳动能力鉴定,并全权代理劳动工伤损害赔偿调解、仲裁和诉讼。

      2.代理劳动者与企业协商调解劳动争议,并代理出庭仲裁和诉讼。

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